Đặt câu hỏi phỏng vấn là một trong những khâu quan trọng trong đánh giá ứng viên tiềm năng cho doanh nghiệp của bạn. Cuộc phỏng vấn có được như ý và đạt được sự đồng thuận của hai bên hay không phụ thuộc rất nhiều vào yếu tố này. Tham khảo ngay bài...
Sổ tay nhân viên đóng vai trò thiết yếu đối với mỗi tổ chức, được sử dụng để nhân viên theo dõi các thông tin quan trọng, đồng thời được coi như một phương tiện bảo vệ quyền lợi của người lao động. Hãy cùng MISA AMIS HRM tìm hiểu cách xây dựng sổ...
15 Tháng Ba, 2024
Đăng ký ngay, không bỏ lỡ
Thông tin hữu ích mới nhất mỗi tuần: Bài viết chuyên gia, Thư mời hội thảo, Báo cáo chuyên ngành, eBook...
Một vấn đề mà người lao động và doanh nghiệp đều quan tâm là tiền lương. Sau đây, MISA AMIS HRM sẽ chia sẻ với kế toán viên 7 cách tính lương cho người lao động. Doanh nghiệp nên chọn cách tính tiền lương phù hợp với mô hình kinh doanh của doanh...
Phần mềm KPI là giải pháp hỗ trợ tối ưu cho doanh nghiệp trong công tác quản lý và đo lường hiệu suất làm việc, mức độ tăng trưởng dự kiến của công ty. Thế nhưng, không phải doanh nghiệp nào cũng đã tìm được phần mềm quản lý KPI phù hợp. Sau đây,...
Từ lâu Talent Acquisition Manager đã trở thành một vị trí quan trọng giúp doanh nghiệp sở hữu nguồn lực chất lượng. Vậy để trở thành Talent Acquisition Manager cần những yếu tố gì? Hãy tìm hiểu về mô tả công việc Talent Acquisition Manager cùng MISA...